Karriere
Wir lieben, was wir tun! Wir arbeiten daran, den internationalen Handel für alle fair zu gestalten – und würden uns freuen, wenn Sie Ihr Fachwissen einbringen!
FLOCERT ist kein gewöhnliches Unternehmen. Wir sind ein soziales Unternehmen, was bedeutet, dass wir unser gesamtes Geld wieder in soziale und ökologische Veränderungen investieren. Wir sind in hohem Maße werteorientiert – und unsere Werte sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wenn Sie Teil unseres Teams werden, können Sie sicher sein, dass Sie Ihre moralischen Überzeugungen nicht hinten anstellen müssen.
Bitte beachten Sie: Die Arbeits- und Unternehmenssprache von FLOCERT ist Englisch.
CEO / Geschäftsführer (m/f/div)
Introduction & Description
Description
- Job Share: Full-time (40 hours per week)
- Location: FLOCERT GmbH Headquarter Bonn, Germany
- Salary: The salary and benefit package depend upon qualifications and experience
- Start date: As soon as possible
Your responsibilities
- Reporting to the Board, full Profit and Loss (P+L) accountability for global assurance, certification and consulting revenues and EBIT
- Drive revenue growth, evolve and embed sustainable new value propositions, growing brand impact and projection
- Champion FLOCERT across complex Fairtrade stakeholder landscape and beyond, standard-bearer of fairness in trade
- Cross-functional leadership with global remit across team of 200+, responsible for refining service definition and delivery
- Shape strategy and implement a commercial business culture across a context driven by social / ethical mission
- Bring clarity and focus to service development and FLOCERT’s role in the world and across complex value chains
- Deploy thought leadership; leverage trends / techniques in standards / assurance across increasingly challenging context
- Lead, develop and motivate the team across disciplines / geographies, drive ‘can-do’, risk-aware culture and disciplines
- High-visibility ambassador and reputation-builder; proactive, robust driver of growth and evolution with contextual sensitivity
Your qualifications, experience and skills
- 15+ years’ demonstrable success in €50 million+ P+L leadership; proven revenue growth success entering new segments
- CEO / Geschäftsführer with growth record across global consumer / retail / co-operatives categories, with sustainability bias
- Alternatively, leadership in standards, assurance, certification and/or relevant consulting – with corresponding prominence
- Outstanding communicator; demonstrable system thinking across complex global value chains and stakeholder landscapes
- Incisive and diplomatic, with track record of balancing commercial and ethical / sustainability mission-driven agendas
- Functional leadership covering all commercial disciplines, highlighting sales acumen and relationship-building excellence
- Polished international presence with undoubted authority and ethical standards, accustomed to compliance scrutiny
- Demonstrable operational detail / process orientation to underpin cohesion, sustainability and business ‘backbone’
- Clear track record of building and rolling out new reputation-enhancing and revenue-generating propositions internationally
- Visible passion for sustainability subject-matter; inspiring, outcome-oriented simplifier with urgency and charisma
How to apply
Kindly note: Please be advised that FLOCERT is collaborating with the external executive recruitment firms 'Sand Partners & Samuel Jacques Associates' for this recruitment process. They will be your first point of contact, receive and review your application as well as may contact you further in the process.
Sie haben noch nicht die perfekte Stelle gefunden? Senden Sie uns eine Initiativbewerbung an recruitment@flocert.net und abonnieren Sie unseren Jobalarm. Wir sind ständig auf der Suche nach großartigen Talenten für unser Team!
Nach der Bewerbung ist vor der Einstellung
Wenn Sie sich auf eine der oben aufgeführten Stellen beworben haben, werden wir Ihre Bewerbung sorgfältig auf die für die Stelle erforderlichen Fähigkeiten und Erfahrungen hin prüfen.
Wenn Sie gut zu uns passen, werden wir uns mit Ihnen in Verbindung setzen, um ein Vorstellungsgespräch zu vereinbaren. Im Rahmen des Vorstellungsgesprächs bitten wir Sie möglicherweise, eine Onlinebeurteilung auszufüllen, um mehr über Ihre Fähigkeiten herauszufinden.
Sobald alle Vorstellungsgespräche abgeschlossen sind und eine Entscheidung getroffen wurde, werden wir alle in die engere Wahl gekommenen Bewerber*innen informieren. Wenn Sie zu den Glücklichen gehören, bieten wir Ihnen einen Arbeitsvertrag an. Unsere gemeinsame Reise beginnt mit der Unterzeichnung des Vertrags. Dann können wir Sie bei FLOCERT willkommen heißen und mit der Einarbeitung beginnen.
Die Arbeit bei FLOCERT hat sowohl mein persönliches als auch mein berufliches Leben sehr bereichert. Ich habe mit unglaublichen Kollegen mit unterschiedlichem Hintergrund zusammengearbeitet und so ein bereicherndes Umfeld geschaffen. Die Flexibilität des Unternehmens ermöglicht es mir, mich sowohl als Mutter als auch als Berufstätige zu entfalten, so dass ich in beiden Rollen hervorragende Leistungen erbringen kann. Außerdem habe ich auf meinem beruflichen Weg zahlreiche wertvolle Entwicklungsmöglichkeiten kennengelernt.
”Dianna Duran
Credibility Assurance Senior Officer
FLOCERT ist ein „Great Place to Work“
FLOCERT ist einer der Gewinner des diesjährigen Wettbewerbs „Great Place to Work®" und gehört zu den besten Arbeitgebern in Nordrhein-Westfalen 2024.
Diese prestigeträchtige Auszeichnung unterstreicht das Engagement von FLOCERT für eine außergewöhnliche Arbeitsplatzkultur, die Grenzen überwindet und großen Anklang bei der globalen Belegschaft findet.
Sehen Sie, wie Christian Jambor, Leiter der Personalabteilung von FLOCERT, erklärt, warum diese Zertifizierung für unser Unternehmen wichtig ist.
Ihr bisher bester Karriereschritt
Unser Hauptsitz in Deutschland und die regionalen Niederlassungen in Costa Rica, England, Indien, Südafrika und den USA bieten viele Möglichkeiten, Ihren Horizont zu erweitern. Unser Team ist geprägt von kultureller Vielfalt und Kreativität und wir respektieren die Arbeitsweisen der anderen und lernen daraus – aber wenn es darauf ankommt, teilen wir alle dieselben ethischen Grundsätze und Werte.
Bei FLOCERT legen wir genauso viel Wert auf die Einstellung wie auf formale Qualifikationen. Jede*r Einzelne in unserem Team hat Unternehmergeist und ist stolz auf die eigene Rolle. Der gemeinsame Eifer, Neues zu lernen und sich weiterzuentwickeln, belebt unser Unternehmen immer mit frischen Ideen und Enthusiasmus. Innovation spielt eine Schlüsselrolle für den Erfolg von FLOCERT in einem dynamischen Umfeld.
Seien Sie die Zukunft von Fairtrade
Mit dem wachsenden ethischen Bewusstsein in der Welt wächst auch Fairtrade. Zusammen mit dem deutschen System der dualen Berufsausbildung sind wir stolz darauf, den Nachwuchs in diesem außergewöhnlichen Sektor willkommen zu heißen. Unsere Lehrstellen sind so konzipiert, dass sie den jungen Talenten in unserem Sektor eine umfassende Einführung in Fairtrade bieten.
Um sicherzustellen, dass wir immer das Beste für unser Team tun, arbeiten wir mit renommierten Institutionen wie Great Place To Work und berufundfamilie zusammen.
