Carrières
Nous sommes passionnés par notre travail ! Nous œuvrons pour rendre le commerce international équitable et serions heureux que vous partagiez votre expertise !
FLOCERT n’est pas une entreprise comme les autres. Nous sommes une entreprise sociale, ce qui signifie que tout notre argent est réinvesti dans le changement social et environnemental. Notre entreprise est fortement axée sur les valeurs – et nos valeurs sont la clé de notre succès. Si vous rejoignez notre équipe, vous n’aurez jamais à mettre votre éthique de côté.
N’oubliez pas que la langue de travail de FLOCERT est l’anglais.
CEO / Geschäftsführer (m/f/div)
Introduction & Description
Description
- Job Share: Full-time (40 hours per week)
- Location: FLOCERT GmbH Headquarter Bonn, Germany
- Salary: The salary and benefit package depend upon qualifications and experience
- Start date: As soon as possible
Your responsibilities
- Reporting to the Board, full Profit and Loss (P+L) accountability for global assurance, certification and consulting revenues and EBIT
- Drive revenue growth, evolve and embed sustainable new value propositions, growing brand impact and projection
- Champion FLOCERT across complex Fairtrade stakeholder landscape and beyond, standard-bearer of fairness in trade
- Cross-functional leadership with global remit across team of 200+, responsible for refining service definition and delivery
- Shape strategy and implement a commercial business culture across a context driven by social / ethical mission
- Bring clarity and focus to service development and FLOCERT’s role in the world and across complex value chains
- Deploy thought leadership; leverage trends / techniques in standards / assurance across increasingly challenging context
- Lead, develop and motivate the team across disciplines / geographies, drive ‘can-do’, risk-aware culture and disciplines
- High-visibility ambassador and reputation-builder; proactive, robust driver of growth and evolution with contextual sensitivity
Your qualifications, experience and skills
- 15+ years’ demonstrable success in €50 million+ P+L leadership; proven revenue growth success entering new segments
- CEO / Geschäftsführer with growth record across global consumer / retail / co-operatives categories, with sustainability bias
- Alternatively, leadership in standards, assurance, certification and/or relevant consulting – with corresponding prominence
- Outstanding communicator; demonstrable system thinking across complex global value chains and stakeholder landscapes
- Incisive and diplomatic, with track record of balancing commercial and ethical / sustainability mission-driven agendas
- Functional leadership covering all commercial disciplines, highlighting sales acumen and relationship-building excellence
- Polished international presence with undoubted authority and ethical standards, accustomed to compliance scrutiny
- Demonstrable operational detail / process orientation to underpin cohesion, sustainability and business ‘backbone’
- Clear track record of building and rolling out new reputation-enhancing and revenue-generating propositions internationally
- Visible passion for sustainability subject-matter; inspiring, outcome-oriented simplifier with urgency and charisma
How to apply
Kindly note: Please be advised that FLOCERT is collaborating with the external executive recruitment firms 'Sand Partners & Samuel Jacques Associates' for this recruitment process. They will be your first point of contact, receive and review your application as well as may contact you further in the process.
Aucune offre ne vous convient ? Envoyez-nous une candidature spontanée à recruitment@flocert.net et abonnez-vous à notre jobalert. Nous sommes constamment à la recherche de nouveaux talents pour compléter notre équipe !
Candidature envoyée : En passe de rejoindre notre équipe
Une fois que vous avez postulé à l’une de nos offres publiées ci-dessus, nous traitons votre candidature avec attention et en fonction des compétences et de l’expérience requises pour le poste.
Si votre profil correspond au poste, nous vous contacterons pour organiser un entretien (à distance). Dans le cadre de la procédure d’entretien, nous pouvons vous demander de compléter une évaluation en ligne afin de mieux évaluer vos compétences.
Une fois tous les entretiens terminés et la décision prise, nous informerons tous les candidats présélectionnés. Si votre candidature est retenue, nous vous proposerons un contrat de travail. Dès le contrat signé, nous vous accueillerons chez FLOCERT pour commencer votre processus d'intégration.
FLOCERT est une organisation dont je serais fière de prendre ma retraite, même si ce n’est pas pour tout de suite ! La culture de travail multiculturelle et dynamique, qui est à la fois amicale et inspirante, rend chaque jour agréable. L’équilibre entre vie professionnelle et vie privée est une caractéristique remarquable, avec un modèle flexible qui me permet de travailler en partie depuis chez moi. Je suis reconnaissante de faire partie d’une organisation aussi extraordinaire et j’ai hâte de poursuivre mon parcours ici.
»Jasleen Kaur
Key Account Officer
Votre meilleur choix de carrière
Avec un siège en Allemagne et des bureaux régionaux au Costa Rica, au Royaume-Uni, en Inde, en Afrique du Sud et aux États-Unis, les possibilités d’élargir vos horizons ne manquent pas. Notre équipe est riche en diversité culturelle et en créativité, et nous respectons et apprenons de nos méthodes de travail respectives – mais au bout du compte, nous partageons tous les mêmes principes éthiques et les mêmes valeurs.
Chez FLOCERT, nous accordons autant d’importance à l’attitude qu’aux qualifications officielles. Chaque membre de notre équipe a l’esprit d’entreprise et est fier d’assumer son rôle. Un désir commun d’apprendre et de se développer fait que notre organisation est toujours animée par de nouvelles idées et de l’enthousiasme. L’innovation joue un rôle essentiel dans la réussite de FLOCERT dans un environnement dynamique.
Soyez l'avenir de Fairtrade
La sensibilisation à l’éthique croît dans le monde entier, tout comme le commerce équitable. En collaboration avec le système allemand de formation professionnelle en alternance, Berufsausbildung, nous sommes fiers d’accueillir la nouvelle génération dans ce secteur extraordinaire. Nos apprentissages sont conçus pour donner aux plus jeunes talents de notre secteur une introduction complète à Fairtrade.
Pour nous assurer de toujours faire le maximum pour notre équipe, nous nous sommes associés à des institutions prestigieuses telles que Great Place To Work et berufundfamilie.
